おはようございます。台風の被害はどうだったでしょうか？こちらは、梅雨前線が北上したことによる雨が降ったくらいでしょうか。

最近は、求人をしても人が集まらない、という話をよく聞きます。報道によると、人がいないために、飲食店の営業ができず、店を閉めざるを得なかった、などと聞きます。しかし今や、それにとどまらず、人手不足を原因とした企業倒産が、各地に広がっているそうです。景気が上向きだした昨年から目立ち始め、今年はさらに増える勢いだそうです。

ここ一関でも、求人状況を見ていると、時給や給与の額が、少しずつ上がっていると感じます。求人数も増えているのではないでしょうか。店舗の前に、求人看板がデカデカと掲げられていたりします。そして長期間、掲示されているので、なかなか人が集まらないという状況なのかな、と思います。

一方で岩手の若い求職者は、東京や仙台などに行く人が多いので、地元に残るのは、高齢者が多く、この傾向はしばらく続きそうです。人口も減少していくのでしょう。

そして、賃上げによる人材獲得競争は、コスト増を招き、中小企業の経営を圧迫していきます。積極的な経営努力をしたうえでの賃上げや求人でないと、厳しい方向に向かっていくだけになりかねません。新たなビジネスモデルを考えたうえでの経営が求められています。

どんなモデルがいいのかですが、事業のコラボなどは、その一つではないかと思います。デイサービスと保育施設、温泉と菜園、ＧＳとコンビニ、平泉観光とＢ級グルメなどなど。コラボにこだわる必要はないのですが、考えないと、動かないといけませんね。